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天元航材園區(qū)召開“精益5S管理活動“啟動會

文章出處: 天元航材    責(zé)任編輯: 天元化工新材廠家    發(fā)布時間:2022-09-06 14:54:52    點擊數(shù):1785    【
[導(dǎo)讀]: 9月1日,天元航材(營口)生產(chǎn)園區(qū)召開“精益5S管理活動"啟動會,會上強(qiáng)調(diào)要以5S為抓手,圍繞公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),時刻以質(zhì)量方針、安全方針為己任,提高營口園區(qū)管理水平、提升營口園區(qū)整體形象及...

天元航材園區(qū)召開“精益5S管理活動“啟動會

9月1日,天元航材(營口)生產(chǎn)園區(qū)召開“精益5S管理活動"啟動會,會上強(qiáng)調(diào)要以5S為抓手,圍繞公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),時刻以質(zhì)量方針、安全方針為己任,提高營口園區(qū)管理水平、提升營口園區(qū)整體形象及加強(qiáng)全體員工的職業(yè)化水平,營造一個有序高效的工作氛圍。

營口園區(qū)總經(jīng)理周正勇、集團(tuán)質(zhì)量管理總監(jiān)陳彥萍、營口園區(qū)人力行政副總周瑩、營口園區(qū)財務(wù)副總監(jiān)班巖及各部門負(fù)責(zé)人和部門5S主要推進(jìn)人參加會議,會議由營口園區(qū)行政部經(jīng)理李琳琳主持。

精益5s管理活動1

會上,李琳琳作了《天元航材(營口)科技股份有限公司精益5S管理活動”實施方案》的主題報告。詳盡匯報了本次5S推進(jìn)工作的實施要點、實施計劃,進(jìn)一步明確了工作任務(wù)和考核細(xì)則。

精益5s管理活動2

各事業(yè)部負(fù)責(zé)人也對今后部門5S推進(jìn)工作做出發(fā)言表態(tài),提出對5S管理的部門規(guī)劃和整改方向,并表示一定按照公司要求把5S徹底落實到位,工作環(huán)境達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求,提高工作效率。

精益5s管理活動3

營口園區(qū)倉儲部高俊
按照公司5S管理要求,嚴(yán)格貫徹,堅決腳踏實地的執(zhí)行落實,以小見大,注重細(xì)節(jié),從小事做起,從點點滴滴做起,從我做起。通過5S,讓我們部門的辦公區(qū)域整潔有序,讓庫房物品整潔整齊,讓地面墻面整潔干凈!做好每一個標(biāo)簽,做實每一次稱量,做對每一次交付。讓5S管理,處處可見,將5S養(yǎng)成習(xí)慣,銘記于心,付諸于行。
營口園區(qū)生產(chǎn)管理部何通
5S精益管理勢在必行。我們每改進(jìn)一點,都是在創(chuàng)造歷史,我們每實現(xiàn)一項,都是在超越歷史。身處航天航空行業(yè),我們要有責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感。我們做的5S不僅僅是為了改善自身的工作環(huán)境,更是為了公司、為了黨、為了實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化而終身奮斗!
營口園區(qū)小組份事業(yè)部王浩
現(xiàn)階段,公司車間或者辦公區(qū)域各崗位或多或少存在一些不整潔現(xiàn)象,如不及時對其進(jìn)行管理,即使好的設(shè)備也將很快列入不良機(jī)械的行列,等待維修或報廢,所以推行55是非常有必要的。5S活動最重要的是要通過持續(xù)不斷的改善,使管理水平不斷提升,并讓員工養(yǎng)成良好的習(xí)慣。我們要積極參與,一起認(rèn)識到位、學(xué)習(xí)到位、落實到位、執(zhí)行到位,用耐心、恒心、決心去做,5S管理才會發(fā)揮其良好的作用。
營口園區(qū)財務(wù)部班巖
各部門要重視重復(fù)的力量”,不斷重復(fù)的行為是對每個人心智強(qiáng)大的修行。希望全體員工在開展5S的工作中
“日事日畢”,將5S工作做深、做實。
營口園區(qū)周瑩

5S沒有完成時,只有進(jìn)行時。各部門要堅持優(yōu)點,改善不足,只有在不斷的堅持和改善中才會提升個人素質(zhì),推動企業(yè)發(fā)展,改變企業(yè)的整體面貌。5S工作只能抓緊不能松懈,否則很容易又重回原樣,各部門要把5S管理當(dāng)成部門的常態(tài)化管理,養(yǎng)成習(xí)慣,形成自覺。

精益5s管理活動4

周正勇總在啟動儀式總結(jié)發(fā)言中指出,實施5S活動的目的和意義,是基于全面提升公司各項管理的需要,是基于全面
提升全體員工的綜合素養(yǎng)的需要,也是基于全面提升營口園區(qū)形象的需要,更是基于園區(qū)項應(yīng)集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、發(fā)

展變革的需要。周總對5S活動的開展提出期望及要求:

一是要各級管理人員提高站位,清楚認(rèn)識開展5S工作的必要性。

在思想上、行動上要高度重視,要把此次活動當(dāng)成一項重要、長期的任務(wù)來抓,在活動實施過程中各級管理人員要起到表率和領(lǐng)頭羊作用。

二是公司從上到下,要立即行動、明確目標(biāo)。
要調(diào)動全體員工的積極性、創(chuàng)造性,各部門按照活動要求,確?;顒拥拈_展有目的、有組織、有計劃,要在園區(qū)全面形成比學(xué)趕幫超的氛圍,讓活動切實見效。
三是遇到問題及時反饋、及時解決。
推進(jìn)小組要加強(qiáng)活動實施的宣傳、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核,要及時協(xié)調(diào)解決活動實施過程中遇到的問題,嚴(yán)禁拖沓解怠。
四是要持之以恒,把5S徹底融入到日常工作中。
活動的開展不能熱一陣、冷一陣,不能雷聲大、雨點小,要讓活動持續(xù)、動態(tài)地開展下去。
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